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Dirección de programas - La Paz, Bolivia

16-05-2024 - Ayuda en Acción - Objetivo de la posición: Desarrollar y asegurar la implementación de la estrategia del país en su ámbito de responsabilidad, junto con el/la Directora/a Nacional , ...
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Santa Cruz

SUPERVISOR DE AMA DE LLAVES

16-05-2024 - by opcionempleo - Experiencia en desarrollo, gestión, seguimiento y ejecución en área de Ama de Llaves, de al menos 2 años. Experiencia en cargos de supervisión, administración y gestión de persona.
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Analyste Risk Management - F/H - Alternance

16-05-2024 - Groupe Fran?aise des Jeux - Groupe Fran?aise des Jeux. , Boulogne-Billancourt En tant qu'Analyste Risk Management au sein de l'?quipe Risk Management, vous participez ? la ma?trise des ...
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Santa Cruz

ASISTENTE DE CONTABILIDAD

16-05-2024 - by opcionempleo - Será responsable del acompañamiento en la gestión contable y emisión de de estados financieros en la sucursal, en pleno cumplimiento de la normativa vigente. Requisitos: Titula.
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Cochabamba

EJECUTIVOS DE RECLAMOS

14-05-2024 - by opcionempleo - Su principal responsabilidad será realizar el análisis de información y gestionar las solicitudes de atención de siniestros que presentan los clientes. Si reúnes estos requisitos.
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Latino America e Caraibi (LAC) - Coordinatore Regionale

13-05-2024 - COOPI - Cooperazione Internazionale - COOPI cerca un Coordinatore Regionale per i suoi uffici a Bogotà Il Coordinatore Regionale rappresenta COOPI e supporta l'intervento ...
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Potosí

OFICIAL DE NEGOCIOS DE MICROEMPRESA

13-05-2024 - by opcionempleo - Gestionar el portafolio de productos y servicios del segmento microempresa, de acuerdo a las políticas, acorde a la normativa interna y externa, asegurando el cumplimiento de crite.
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Cochabamba

Asesor Comercial

12-05-2024 - Genuino Importacione - Descripción del puesto: Como Asesor Comercial de la empresa Genuino Importaciones, serás responsable de gestionar operaciones de importación, mantener relaciones con ...
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Potosí

ANALISTA RR.HH

12-05-2024 - by opcionempleo - Gestionar y ejecutar planes de mejora en las condiciones de trabajo y cultura organizacional contribuyendo a la retención del talento. Optimizar los procesos de los subsistemas de.
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